우리나라 비정규직 ~제 – C형.hwp 파일정보
우리나라 비정규직 증가 원인과 장단점, 해결책 – 방통대4학년-전학과-한국사회문제 – C형.hwp
우리나라 비정규직 ~국사회문제 – C형 자료설명
최근 우리나라 비정규직 종사자의 수가 증가와 관련하여 그 원인, 장단점을 검토하고 그에 대한 해결책을 언급한 자료입니다. 필요하신 분에게 본 자료가 실질적으로 도움이 있으리라 생각하며. 다들 좋은 레포트 작성하시길 바랍니다. !~
비정규직
우리나라 비정규직 ~ C형 | 파일받기 자료의 목차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 비정규직 노동자란 무엇인가
Ⅲ. 비정규직 증가 원인
1. 구조적 환경의 변화
(1) 자본주의의 변천-세계화와 신자유주의
(2) 기술적 · 산업적 요인
① 내부 노동 시장의 붕괴
② 서비스 산업 부문의 팽창
2. 기업의 전략
(1) 유연하게, 자유롭게, 해고는 언제든지
(2) 더 많은 이윤, 더 적은 임금
(3) 뭉치지 말고 흩어져라
3. 구조조정과 비정규직화
(1) 은행 부문
(2) 공공 부문
Ⅳ. 비정규직 증가의 장단점
1. 장 점
(1) 기업의 유연화
(2) 기업의 더 많은 이윤창출
2. 단 점
(1) 한국 임금소득 불평등 OECD 1위
(2) 비정규직화의 결과
① 노동자의 불안정화
②노동권 파괴
Ⅴ. 비정규직 증가에 대한 대책 – 장점을 극대화하고 단점을 최소화하기 위한 방안
1. 비정규직 보호 방안
2. 비정규직 조직화
Ⅵ. 결 론
본문내용 (우리나라 비정규직 ~제 – C형.hwp)
물론 비정규직 문제가 사회적 쟁점이 되면서 어떤 일자리를 가리켜 비정규직으로 일컬을지에 대해서 대략 정의되었다. 고용 계약 기간이 정해져 있는 경우(계약직, 임시직, 일용직 등), 고용을 한 당사자와 실제 일을 시키는 사용자가 다른 경우(파견, 용역 등), 형식상 고용 계약이 아니라 독립적인 사업 주체로 계약하지만 실제로 사용자에 종속적인 경우 등을 보통 비정규직이라 부른다.
Ⅲ. 비정규직 증가 원인
1. 구조적 환경의 변화
비정규직이 확대되는 이유는 무엇인가? 말할 것도 없이 노동자를 고용하는 고용주, 즉 기업이 비정규직 고용을 원하기 때문이다. 조금 뒤에 더 자세히 보겠지만 비정규직을 고용함으로써 기업은 여러 이득을 얻을 수 있다. 기업의 경제적 환경과 조건이, 그렇게 해야 하고 그렇게 할 수 있도록 변했기 때문이다.
(1) 자본주의의 변천-세계화와 신자유주의
비정규직의 확산은 한국만의 상황은 아니다. 각국의 제도에 따라서 정도와 양상은 조금씩 다르긴 하지만 자본주의가 발전
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